ทำไมทำงานแล้วไม่ได้งาน และผู้นำฝ่ายทรัพยากรมนุษย์จะช่วยอะไรได้บ้าง
คุณทราบหรือไม่ว่าเหตุใดผู้คน 60% จึงประสบกับปัญหาทางจิตใจอันเนื่องมาจากงานของพวกเขา เรียนรู้เพิ่มเติมว่าเหตุใดพนักงานหลายล้านคนจึงประสบปัญหาในการทำงานแล้วไม่ได้งาน
วิกฤตจากการขาดการเชื่อมต่อสร้างความเสียหายให้ผู้นำฝ่ายทรัพยากรมนุษย์
จากอินโฟกราฟิกนี้ เราได้รวบรวมประเด็นสำคัญที่ระบุถึงสาเหตุของวิกฤตในการทำงานของพวกเราและคำแนะนำที่จะช่วยเราสร้างภาวะการทำงานที่น่ารื่นรมย์และสร้างกำไรได้มากยิ่งขึ้น สิ่งที่คุณจะได้เรียนรู้:
- เหตุผลว่าทำไมทำงานแล้วไม่ได้งาน
- ความท้าทายที่เหล่าพนักงานนอกสถานที่ต้องเผชิญ
- เหตุใดฝ่ายทรัพยากรมนุษย์จึงต้องใส่ใจ
- ทำไมธุรกิจถึงดีขึ้นเมื่อผู้คนเชื่อมต่อกัน
กรอกแบบฟอร์มในหน้านี้เพื่อดาวน์โหลดอินโฟกราฟิก
สละเวลาเพียงเล็กน้อยเท่านั้น!
เราต้องการรายละเอียดเพียงเล็กน้อยก่อนที่คุณจะดาวน์โหลดเนื้อหาที่น่าสนใจนี้
ขอขอบคุณที่ให้ความสนใจกับโปรแกรมนี้ เมื่อคุณส่งแบบฟอร์มนี้แล้ว จะถือว่าคุณเข้าใจและยินยอมให้เราโทรติดต่อหาคุณทางหมายเลขโทรศัพท์ที่ให้ไว้ และทราบว่าคุณได้อ่านและยอมรับข้อกำหนดความเป็นส่วนตัวของ Workplace แล้ว
